AKTUALITY

Zdravie a ochrana zamestnancov sú pre nás dôležité

Súčasná situácia je pre nás všetkých veľmi náročná a aj mätúca, pretože mnohí z vás si nemôžu dovoliť dodržať odporúčanú izoláciu v domácom prostredí. Je pochopiteľné, že nikto nechce pracovať v rizikovom prostredí. Mnohí zamestnávatelia to pochopili a umožnili svojim zamestnancom inú formu výkonu práce. Zamestnanci by sa v takejto mimoriadnej situácii, s ktorou sa naša […viac]

AKTUALITY

Výzva viceprezidentky KOZ SR a podpredsedníčky Hospodárskej a sociálnej rady SR Moniky Uhlerovej k sociálnym partnerom – zamestnávateľom a štátu

Ako podpredsedníčka Hospodárskej a sociálnej rady SR (tripartity) týmto vyzývam a prosím sociálnych partnerov – zamestnávateľov a štát, ak tak ešte doteraz neučinili, aby v súčasnej krízovej situácii umožnili svojim zamestnancom v čo najväčšej možnej miere využívať prácu z domu (ak to povaha ich práce dovoľuje), skracovali im pracovný čas a pracovný týždeň, vytvárali si záložné personálne […viac]

AKTUALITY

Vyhlásenie Európskej odborovej konfederácie o nákaze COVID-19

Výkonný výbor EOK na zasadnutí v marci 2020 v Bruseli apeloval na zachovanie pokoja vo svetle nákazy vírusom COVID-19 a nabádal ľudí, aby postupovali podľa pokynov kompetentných svetových zdravotníckych orgánov. Výkonný výbor EOK privítal doterajšie prijaté kroky na európskej a vnútroštátnej úrovni, no trvá na tom, že treba prijať všetky […viac]

AKTUALITY

Koronavírus a pracovné právo, PN a ošetrovné

Ministerstvo práce, sociálnych vecí rodiny SR odporúča zamestnancom, ktorí sa vracajú z oblastí s výskytom ochorenia COVID-19, oboznámiť sa s aktuálnymi pokynmi a odporúčaniami Ministerstva zdravotníctva SR a Úradu verejného zdravotníctva SR pred ich návratom do práce. Zároveň je žiaduce, aby o svojom návrate z takejto oblasti informovali aj zamestnávateľa. […viac]

AKTUALITY

Preventívne odporúčania proti šíreniu koronavírusu pre zamestnancov z pohľadu odborov

V súčasnosti sa často stretávame s informáciami o rýchlom šírení koronavírusu, ktorý pôvodne vznikol v Číne a postupne sa rozširuje po celom svete vrátane Európy. Ide o epidémiu akútnych respiračných infekcií vyvolaných novým ochorením COVID-19 (koronavírusom), ktorá obyčajne vzniká kvapôčkovou infekciou prenášanou vzduchom, osobným kontaktom a pod. Príznaky ochorenia sú podobné ako pri chrípke – horúčka, […viac]

RADA MLADÝCH KOZ SR

Mladí odborári: Členská základňa sa rozširuje – viac a viac mladých ľudí vstupuje do odborov

Konfederácia odborových zväzov SR zorganizovala prvé tohtoročné zasadnutie Rady mladých KOZ SR zamerané na vyhodnotenie predchádzajúceho roku a prípravu projektov a definíciu cieľov na rok 2020. Mladí odborári považujú za pozitívne, že v roku 2019 stúpla členská základňa a každým rokom je väčší záujem mladých ľudí vstupovať do odborov a […viac]

AKTUALITY

8. marec – deň boja za práva žien

Myšlienka usporiadať deň žien sa zrodila začiatkom 20. storočia a je historicky spojená s úsilím žien o dosiahnutie rovnoprávnosti. V roku 1908 15 tisíc žien pochodovalo ulicami New Yorku s požiadavkami na skrátenie pracovného času, zvýšenie miezd, hlasovacie právo a ukončenie zamestnávania detí. Medzinárodný deň žien dostal svoje pevné kontúry po rokovaní konferencie socialistických organizácií žien […viac]

AKTUÁLNE TÉMY

Poďte voliť!

Prezident KOZ SR Marián Magdoško už odvolil a vyzýva občanov, odborárov a všetkých našich členov k účasti na parlamentných voľbách a verí, že budete voliť takú politickú stranu, ktorá vo svojom prístupe k sociálnej politike kladie dôraz predovšetkým na aktívnu ochranu občanov, garantuje udržanie doposiaľ dosiahnutých štandardov vo všetkých oblastiach […viac]

AKTUÁLNE TÉMY

Výzva prezidenta KOZ SR Mariána Magdoška členskej základni k parlamentným voľbám 2020: Poďme voliť!

Záujmom odborov je dôsledná obhajoba práv a záujmov zamestnancov. KOZ SR odmieta všetky pokusy o obmedzenie alebo odstránenie dosiahnutých práv, zníženie úrovne ochrany zamestnancov alebo ich životného štandardu. Ambíciou KOZ SR je aktívne participovať na tom, aby pracovnoprávna ochrana zaručovala zamestnancom dostatočnú mieru ochrany priamo zo zákona a dôstojné pracovné podmienky, najmä spravodlivé mzdy […viac]